12月15日，2023人才管理与HR数智化年度论坛暨Venus颁奖盛典在北京圆满落幕。

基于Venus 大奖『IPR』评选模型的前沿理念、创新实践以及实战成果三个维度层层筛选，安保医疗斩获中国人力资源 Venus 大奖——“2023人才管理标杆企业奖”。

人才破局 持续聚焦青年人才发展

中国人力资源 Venus 大奖由DHR公会（Digital HR Association）主办，北京师范大学心理学部、全球知名管理咨询公司代表及行业协会专家组成评审委员会，致力于遴选拥有卓越实践及创新应用的企业，让每个优秀实践被看见，实现互通共享。

人才是科技创新的关键因素，安保医疗作为面向全球急危重症领域、做精做深的国家级高新技术医疗器械企业，注册资本超一亿元人民币，经济实力强悍。长期以来，始终将人才和科研创新技术视为企业发展的动力，提供完善的科学研发环境与资金支持，持续聚焦青年人才发展。

实力拉满 高层次人才“筑巢”

培养高层次人才，推动产学研结合。近年来，安保医疗科研立项总经费超过数亿元，同时建立博士后创新实践基地，注重对于青年人才的引进，打造一批专业化研发团队。依托自身强悍科研平台，为工作者提供丰富的科研资源和广阔的发展空间，吸引众多高层次人才纷纷“筑巢” 。  

人才转化 持续拓展品牌影响力

加强创新人才培养开发。多年来，安保医疗积极参与国家级、省级、市级的重大科学技术攻关项目，注重“产学研医”协同发展的科研合作，全面布局急危重症医疗器械前沿技术，致力于打造国内领先的医疗器械科研平台，以强大的科研创新能力进一步增强人才转化，持续拓展品牌影响力。未来，安保医疗将更加重视人才培养与管理，共同为“用科技为生命赢得时间”的使命而奋斗，不断在世界急危重症领域唱响中国声音。